医院経営には、「なんとなくうまくいかない」という停滞感が訪れる時期があります。
忙しい日々の中で、課題は感じているのに、

・どこから手を付ければいいか分からない

・忙しさに流され、改善が後回しになってしまう。そんな状況に陥りやすくなります。

だからこそ、

気づいた今、動き出すことが未来を変える第一歩です。

【ＤＭＣ】は、単なるノウハウの提供プログラムではありません。

目指すのは、

「院長とスタッフが、自分たちの力で着実に改善できる医院」をつくること。

そのために、

◇月1回、自院のペースでの改善のノウハウと取り組みぺき課題を提示

◇オンライン完結型で、忙しい先生でも続けやすい設計

◇数値管理・業務改善・人材育成の仕組み創りをトータルサポート

「続けられる」から、「変わる」。

それが、【ＤＭＣ】の基本コンセプトです。

◆日々診療に追われ、経営改善に手が回らない

◆「何を優先すべきか」で迷いがち

◆スタッフの定着や育成にも悩んでいる

◆自院で成長できる仕組みを作りたいと考えている

などなど、ご自身だけで悩んでいる先生方に、自院のペースで取り組める医院改善プログラムを1年間（月1回全12回）ご提供します。

医院経営の改善は、一人で悩み続けることではなく、

少しずつでも確実に、未来を変えていく行動から始まります。

「何か変えたい」と思った今こそ、チャンスです。

ご自身が決断したタイミングで、未来への一歩を踏み出してみませんか？